Vie associative, Randonnée et balade
Monistrol-sur-Loire 43120
Le 18/04/2025
L’association solidarité enfant organise une marche semi-nocturne au profit de l’accompagnement des enfants malades. Activité nature familiale ouverte à tous ! Un repas : saucisse, patates et sarasson est proposé sur réservation avant le 9 avril.
Emploi Social - Services à la personne
Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
L'Association Abbé de l'Epée recrute un(e) AMP/AES en CDI à 80% Vous intervenez auprès d'adultes en situation de handicap (déficience auditive, TED). Vous exercez votre mission sous la responsabilité du chef de service et du responsable de pôle par délégation du directeur de l'Association Abbé de l'Epée. Description du poste : - Accompagner les usagers dans les actes de la vie quotidienne (lever, coucher, repas, toilettes, changes, participation au circuit du médicament) - Participer au processus d'admission des usagers selon le protocole prévu - Assurer la circulation des informations nécessaires au service et participer aux réunions d'équipes et institutionnelles - Concevoir, mettre en place et évaluer des activités éducatives visant à développer, encadrer et animer une activité de soutien, d'expression ou d'apprentissage, ou de socialisation dans le cadre des projets personnalisés. - Concevoir, mettre en place et évaluer des activités éducatives visant à développer, encadrer et animer une activité de soutien, d'expression ou d'apprentissage, ou de socialisation dans le cadre des projets personnalisés. - Assurer la mission de « référent(e) » défini dans le projet d'établissement[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Cayres, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
L'Association Hospitalière Sainte-Marie recherche pour l'EHPAD Villa-Marie un (e) infirmier(ère) PRESENTATION DU GROUPE L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 600 collaborateurs répartis sur 8 départements, est leader dans la prise en charge psychiatrique et médico-sociale en France. L'Association gère des établissements privés de statut ESPIC situés dans les Alpes-Maritimes, Ardèche-Drôme, Aveyron, Haute-Loire, Puy de Dôme-Allier et le Rhône. PRESENTATION DE L'ETABLISSEMENT L'établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes « Villa Marie » est de construction récente, ayant ouvert ses portes le 1er octobre 1996. Au fil du temps, il s'est adapté aux évolutions de son secteur d'activité dans un environnement lui-même en mutation. La médicalisation s'est développée afin de répondre aux défis du grand âge et l'établissement a adapté son offre de service envers des publics présentant de nouvelles problématiques telles que la maladie d'Alzheimer et les maladies apparentées. Face à ces évolutions, l'établissement veille à concilier la qualité de la vie quotidienne au travers des prestations hôtelières et d'animation avec la qualité et la sécurité des soins. VOTRE[...]
Emploi Social - Services à la personne
Chambon-sur-Lignon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un CHEF DE SERVICE CADA-HUDA (H/F) pour ses dispositifs d'accueil de demandeurs d'asile situés en Haute-Loire-Ardèche. Sous l'autorité de la Direction, vous aurez notamment pour missions : Encadrer et coordonner une équipe pluridisciplinaire ; Organiser, soutenir et suivre les interventions de l'équipe ; Participer à l'écriture du projet de service et garantir sa mise en oeuvre ; Organiser, gérer et suivre les admissions des usagers ainsi que la vie quotidienne dans les lieux d'hébergement en lien avec l'OFFI ; Relayer les informations de la direction et être garant de leur bonne application ; Organiser, mettre en oeuvre et évaluer les prestations proposées aux personnes accueillies ; Garantir la qualité de la prise en charge et la mise en oeuvre des projets individualisés ; Organiser et suivre la gestion technique (entretien, travaux, équipement) des lieux d'hébergement et les moyens nécessaires à l'accueil des usagers ; Développer un travail en réseau et en partenariat ; Rédiger des notes d'analyse et participer à la rédaction du rapport d'activité ; Renseigner et suivre l'ensemble des éléments, données statistiques[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Brioude, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
PRESENTATION DU GROUPE L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 600 collaborateurs répartis sur 8 départements, est leader dans la prise en charge psychiatrique et médico-sociale en France. L'Association gère des établissements privés de statut ESPIC situés dans les Alpes-Maritimes, Ardèche-Drôme, Aveyron, Haute-Loire, Puy de Dôme-Allier et le Rhône. VOTRE MISSION Placé(e) sous l'autorité du médecin chef et en cohérence avec la prescription médicale, vous concevrez, élaborerez et mettrez en œuvre des actions préventives et curatives à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, et ce afin de promouvoir le mieux-être de la personne. Dans le respect de la déontologie, vous agirez en collaboration avec les équipes et restituerez à l'équipe des professionnels, les informations nécessaires à une appréhension globale de la problématique de la personne. Un temps sera dévolu à l'Equipe Mobile Psychiatrie Précarité. Vos missions s'articulent autour des points principaux suivants : *Actes professionnels en cohérence avec la prescription médicale - Elaborer le diagnostic psychologique du patient. - Etudier et analyser les besoins[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
L'Association Hospitalière Sainte-Marie recherche pour le Territoire du Puy-en-Velay : RESPONSABLE IMMOBIILIER EN CHARGE DES STRUCTURES MEDICO-SOCIALES - H/F L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 600 collaborateurs répartis sur 8 départements, est leader dans la prise en charge psychiatrique et médico-sociale en France. Le territoire de la Haute Loire 1200 agents, assure sa mission sur le sanitaire psychiatrie enfants, adultes, personnes âgées et 9 ESMS : 6 EHPAD et 1 MAS, 1 ESAT et 1 Foyer. Vos missions principales Sous la responsabilité du Directeur des Services Généraux, le Responsable Immobilier en charge des structures médico-sociales, coordonne l'activité des agents de maintenance de chaque site et assure le suivi, sur le plan technique et réglementaire à l'exploitation et la maintenance des bâtiments. Périmètres d'actions : - Intervient sur 9 structures répartis sur le territoire de la Haute Loire. Le nombre de sites pourra évoluer en fonction du développement du territoire ; - Réalise et suit tous les corps d'états techniques des métiers du bâtiment : CVC, plomberie, électricité, plâtrerie, peinture, téléphonie, menuiserie, . - Accompagne les agents[...]
Emploi
Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
PRÉSENTATION DU SERVICE ACCUEIL JEAN SOLVAIN : Les missions du service sont les suivantes : - Dans le cadre de la mission de l'urgence (Accueil de nuit - Accueil de jour) : Répondre à l'urgence de personnes se trouvant sans domicile par des solutions de mise à l'abri. - Dans le cadre de la mission de stabilisation : Permettre à des personnes de se poser et d'amorcer un projet d'insertion. - Dans le cadre de la mission du dispositif de Lits Halte Soins Santé : Assurer la prise en charge médico-sociale des personnes accueillies en permettant concomitamment un accès aux soins et un accompagnement social. - Dans le cadre de la mission du dispositif d'Appartements de Coordination Thérapeutique : Accompagner dans le logement des personnes souffrant de pathologies chroniques vers une autonomie/indépendance dans la prise en charge de leurs soins et des actes de la vie courante. DESCRIPTION DU POSTE : Vous exercez les missions suivantes sous la responsabilité du directeur et par délégation du chef(fe) de service : Gestion de la vie de l'établissement - Accueil physique et téléphonique - Gestion des mouvements dans la structure (entrées et sorties) - Accueil et installation en[...]
Emploi Social - Services à la personne
Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
L'ASSOCIATION ABBE DE L'EPEE RECRUTE POUR L'INSTITUT MARIE RIVIER UN(E) MONITEUR(TRICE) EDUCATEUR(TRICE) Le(la) moniteur(trice) éducateur(trice) participe à l'action éducative, à l'animation et accompagne dans les gestes de la vie quotidienne des personnes en difficulté ou en situation de handicap, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration, d'insertion, en fonction de leur histoire et leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles Missions : - Accompagne les usagers dans les actes de la vie quotidienne (lever, coucher, repas, toilettes, changes, participe au circuit du médicament) - Contribue dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration et à la mise en œuvre au quotidien des projets d'accompagnement individuels auprès des usagers - Contribue à l'élaboration d'un projet de service - Conçoit, met en place et évalue des activités éducatives visant à développer, encadrer et animer une activité de soutien, d'expression ou d'apprentissage, ou de socialisation dans le cadre des projets personnalisés en lien avec les différents partenaires territoriaux - Conçoit et[...]
Emploi Social - Services à la personne
Chambon-sur-Lignon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
Le Pôle Handicap & Exclusion 43 RECRUTE pour l'IME Synergie 43 IME UN(E) RESPONSABLE EDUCATIF (H/F) - CDD dès que possible jusqu'au 31/05/2025 - Temps plein - Le Chambon / Lignon et Yssingeaux Le Poste Sur le secteur du Chambon/Lignon, et sous la responsabilité de la directrice adjointe et directrice de pôle, - Vous assurez le pilotage et l'encadrement des deux équipes pluridisciplinaires (IMP et IMPRO) - Vous veillez à la qualité et à la coordination des actions directement engagées auprès des bénéficiaires - Vous exercez une veille sur les évolutions des pratiques professionnelles et êtes force de proposition dans les évolutions du projet de service - Vous veillez à l'application des procédures et coordonnez les actions en vous assurant de la concordance des objectifs et des moyens et en mobilisant les ressources internes et externes - Vous soutenez et conseillez votre équipe dans la mise en œuvre de projets personnalisés : vous les aidez à déterminer et à analyser les besoins des bénéficiaires, à rechercher les moyens et les réponses adaptés, à évaluer les actions réalisées et à prévoir les réajustements éventuels ; - Vous entretenez une relation de suivi avec[...]
Emploi
-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
Siel Bleu 43 recrute un.e professionnel.le de l'activité physique adaptée pour : - Intervenir auprès d'un public varié (personnes âgées, diabétiques, en situation de handicap, avec une maladie chronique), dans le cadre de cours individuels ou collectif, à domicile ou en structure, - Enrichir ses interventions en APA par des contenus de sensibilisation à la nutrition et aux gestes éco-responsables, - Pouvoir être force de proposition, d'innovation et de s'enrichir au gré de projets originaux, - Pouvoir se former tout au long de son activité. - Mettre à profit son temps administratif pour suivre les prises en charge et préparer les séances - Représenter l'Association Siel Bleu auprès des bénéficiaires, Travailler au sein de l'association Siel Bleu, c'est participer à une aventure humaine et sociale où chacun est valorisé sur un pied d'égalité et c'est aussi travailler dans un milieu bienveillant, respectueux de l'environnement, où la différence fait notre force.
Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité
Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
Rattaché(e) au Directeur du Pôle Expertise, dans le respect de la stratégie et de la politique générale de Cerfrance Haute-Loire, et dans le cadre de la réorganisation de notre Service Juridique, vous managez une équipe juridique composée de juristes et d'assistant(e)s, poste basé au siège social du Puy-en-Velay (43). Au sein d'une équipe à taille humaine, vous réalisez les missions suivantes : **MISSIONS MANAGÉRIALES : - Le management des collaborateurs de l'équipe : vous organisez et pilotez l'activité tout en veillant au développement des compétences de l'ensemble des collaborateurs - Le pilotage de la production : vous êtes garant de l'application des procédures, de l'utilisation des outils et du déploiement des nouveautés, notamment dans la mise en place des process digitaux - Le développement de l'activité : Vous contribuez à ce développement et à la déclinaison des offres de service dans le périmètre de votre équipe - La gestion de la relation clients-adhérents : Vous êtes chargé(e) du suivi de la réalisation des prestations des membres de votre équipe (contractualisation, qualité des prestations, facturation adaptée) et contribuez à la résolution rapide des[...]
Emploi Tourisme - Loisirs
Chapelle-d'Aurec, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
Veiller au bien-être et à la sécurité physique et affective de chaque enfant. Accueillir les familles, dans le respect de celles-ci. Recueillir les informations relatives à l'enfant et informer les familles du déroulement de la journée de l'enfant (transmissions écrites ou orales), de manière à assurer une continuité dans la satisfaction des besoins de l'enfant. Mettre en place, en continuité et en cohérence avec l'équipe, les propositions d'activités et l'accompagnement au jeu des enfants. Proposer des animations de qualité. Accompagner les enfants vers l'autonomie et l'apprentissage de la vie sociale (respect des règles et consignes liées à la vie en collectivité) ; Accompagner le jeune enfant dans ses besoins quotidiens (séparation, repas, change, sieste, jeux, activités) et assurer les soins quotidiens (hygiène, diététique, prévention, information) tout en respectant le rythme de chaque enfant ; Assurer également l'entretien et l'hygiène des différents espaces de vie de l'enfant. Ce poste est un poste polyvalent entre les services micro-crèche, périscolaire et accueil de loisirs. Le public est âgé de 3 mois à 5 ans. Ce travail demande une adaptation à chaque public[...]
Emploi
-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
MISSIONS - Concevoir, animer et évaluer, seul.e et en équipe, les différentes activités pédagogiques de l'école de cirque : cours hebdomadaires pour des enfants à partir de 3 ans, jusqu'aux ados et adultes / stages pluridisciplinaires pendant les vacances scolaires / interventions dans les établissements scolaires / ateliers de cirque adapté (travail avec IME, foyer, crèche, relais Petite enfance.) - Participer aux temps forts de la vie de l'association et à l'organisation des spectacles de fin d'année lors du festival Chap'erlipopette PROFIL - BIAC, TIAC, BPJEPS « activité du cirque » ou DE professeur de cirque - Fortes compétences et expériences en animation. Capacité à donner des cours d'initiation et de perfectionnement dans l'ensemble des disciplines circassiennes (acrobatie, aériens, équilibre sur objet, jonglerie, jeu d'acteur.) - Permis B, déplacements sur la Haute-Loire - Spécialité aérien & habilitation à travailler en hauteur appréciées - Autonomie, dynamisme, sens du travail en équipe, aisance relationnelle avec tous les partenaires MODALITÉS - CDD de 1 an à modulation horaire de type A, - Poste à pourvoir : possibilité dès à présent (évolution possible vers[...]
Emploi Social - Services à la personne
-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) pour son Centre Provisoire d'Hébergement, et ses services de Réinstallation (REPI et RFAR) sur la Haute- Loire. Sous l'autorité du chef de service, vous aurez notamment pour missions : Recevoir le public en entretien ; Établir un diagnostic professionnel de chaque bénéficiaire ; Élaborer le parcours d'insertion professionnelle ; Former les bénéficiaires aux techniques de recherche d'emploi ; Assurer le suivi individualisé et la montée en compétences des bénéficiaires par des actions de remobilisation, de formalisation du projet professionnel et d'accompagnement vers l'emploi ; Prospecter (physique et téléphonique) pour l'emploi et la formation des bénéficiaires ; Informer et orienter le public cible vers les dispositifs et acteurs pertinents ; Organiser et animer des ateliers collectifs d'information, de sensibilisation et de préparation des candidats à la formation et à l'emploi ; Travailler en fort partenariat avec les acteurs de l'insertion professionnelle (Pôle Emploi, Missions Locales, Centres de Formation des Apprentis, SIAE, etc.) ; Lever les freins et mettre en[...]